Повышение эффективности нормирования труда рабочих-сдельщиков предприятия на примере ОАО Горынский агрокомбинат

Для эффективного функционирования современного производства основанного на применении сложной техники и технологий, необходима четкая организация трудового процесса, применение прогрессивных норм и нормативов, являющих основой не только организации планирования труда на рабочих местах, но и организации производственных процессов в управлении производством. Соответствие форм организации и качества его нормирования, уровня развития техники и технологии - служат главным условием достижения высокой эффективности производства.

Нормирование труда рабочих признается одной из наиболее важных сфер жизни организации, вид деятельности, направленный на установление необходимых затрат и результатов труда.

Нормирование труда является основой оперативного и перспективного планирования, оценки затрат рабочего времени, определения численности и квалификации работающих, расчета мощности производственных площадей, заработной платы и многое другое.

Цель анализа - наметить пути совершенствования при нормировании труда рабочих, дать рекомендации по повышению эффективности нормирования труда. Эффективное использование трудовых ресурсов, создание благоприятных условий труда оказывают влияние на уровень производительности труда, на увеличение объемов продукции и сроки их выполнения, на эффективность использования мощности, а также на себестоимость оказываемых услуг, т.е. на технико-экономические показатели работы предприятия. Поэтому на сегодняшний день очень важно для предприятия достоверное нормирование труда рабочих. Для анализа и рационализации трудового процесса, разработки норм затрат труда необходимо тщательно изучить затраты рабочего времени исполнителя работ и времени использования оборудования. Совершенствование нормирования труда позволяет снизить расходы, связанные с содержание работников, и увеличить прибыль от реализации. В связи с тем можно отметить, что курсовая работа выполнена на актуальную тему.

Целью данной работы является поиск путей повышения эффективности нормирования труда рабочих-сдельщиков. Норм труда работников-сдельщиков и пути повышения производительности труда за счет пересмотра норм труда.

Основные задачи:

1. Выявить сущность и значение норм труда, применяемых в промышленной организации;

2. Рассмотреть виды норм труда в промышленной организации;

. Составить краткую экономическую характеристику деятельности ОАО «Горынский Агрокомбинат»;

. Проанализировать нормативные документы, применяемые для нормирования труда рабочих-сдельщиков в ОАО «Горынский агрокомбинат»;

. Оценить выполнение норм труда в ОАО «Горынский агрокомбинат»;

. Разработать мероприятий по совершенствованию нормирования труда рабочих-сдельщиков.

Объектом исследования курсовой работы является хозяйственно-финансовая деятельность Открытого акционерного общества «Горынский консервный агрокомбинат».

Предмет исследования: состояние нормирования труда рабочих-сдельщиков.

Методы анализа курсовой работы:

1. метод расчета;

2. метод личных наблюдений;

. метод сравнения;

. метод сопоставления.

Теоретическую и методическую основу курсовой работы составили публикации ведущих учёных-экономистов по данной проблеме: Пашуто В.П., Локтева В.Г., Мисниковой Л.В. и др.

Состоит работа из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников, приложения.

Работа имеет 42 страниц, 17 таблиц, 2 рисунка, 6 использованных источников, 10 приложений.

ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ НОРМ ТРУДА В ПРОМЫШЛЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

    Немного больше по теме

    Проблемы вывоза капитала из России в современных условиях
    Что же такое вывоз капитала из страны? Вывоз капитала - это перемещение капитала из страны, в которой находится его собственник, в другую страну, в которой находится его недостаток для систематического извлечения прибавочной стоимости, а также в политических целях. Часть извлечённой прибавочной стоимости переводится в страну, вывозящую капитал, часть капитализируется (т. е. сно ...