Планирование труда и заработной платы

) Режим работы - двухсменный;

) Площадь производственных помещений - 3920 м2;

) Норма уборки площади на одного уборщика - 400 м2;

) Поскольку объемы вспомогательных работ не изменились, количество работников на начало квартала и в плановом квартале равны;

7) Количество других категорий персонала, кроме вспомогательных работников (), на начало I квартала планового года соответственно составляет - 99 чел.

) Графы 4 и 5 строк 1 и 2 заполняются на основе таблицы 2.3.

) Графа 5 строки 4 рассчитывается как сумма строк табл. 2.6 по соответствующим изделиям.

) Объем товарной продукции рассчитывается по формуле:

(2.17)

тыс.грн.

тыс.грн.

) Трудоемкость производственной программы рассчитывается по формуле:

(2.18)

Тб = 14000*15,4+6860*18,8+11760*14 = 509208 нормо-часов

Тн.кв = 17365*15,1+7157*18,3+11452*13,6 = 548931,8 нормо-часов

Тпл = 17365*14+7157*18,2+11452*13,3 = 525679 нормо-часов

) Количество рабочих-сдельщиков на нормируемых работах определяется по формуле:

, (2.19)

причем графа 5 строки 6 заполняется на основе расчетов табл. 2.9.

) Расчет количества вспомогательных работников на начало I квартала осуществляется по формулам:

а) наладчиков, ремонтников оборудования, электриков:

(2.20)

где Ораб - объем работ по обслуживанию и ремонту оборудования, усл.ед.;

Нобсл - норма обслуживания на одного вспомогательного работника, усл. ед.;см - число смен;

чел.

б) уборщиков помещений:

(2.21)

где Sпом - площадь производственных помещений, м2;

Нs - норма уборки площади на одного уборщика, м2.

чел.

= + + (2.22)

= 99 + 74 + 20 = 193 чел.

) общее количество ППП на начало I квартала планового года:

Чн.кв = Чсдн.кв+ Чдрн.кв, (2.23)

Чн.кв = 802 + 193 = 995

) среднегодовая выработка одного работника на начало I квартала планового года:

, (2.24)

грн./чел.

По результатам плановых расчетов количество работников выявлено, что для производства запланированных объемов изделий предприятие должно иметь 936 человек промышленно-производственного персонала, в т.ч. работников-сдельщиков 744 человек, других категорий персонала 192 человека.

При этом наблюдается увеличение среднегодовой выработки на одного работника на 2451,59 грн., причиной этого явилось увеличение товарной продукции на 2055,04 грн.

Расчет фондов заработной платы персонала

Исходная информация:

. Часовая тарифная ставка рабочих-сдельщиков первого разряда (Тст)- 15 грн.

. Средние тарифные коэффициенты (Кт.ср)по изделиям составляют: для изделия А - 1,9; В - 1,83; С - 1,99.

. Плановая трудоемкость (tпл) и выпуск по изделиям (ТПi) в I квартале даны в табл. 2.10.

. Премии насчитываются в размере: рабочим-сдельщикам - 25%; рабочим-повременщикам - 20%.

. Количество работников, занятых на работах в ночное время, составляет 40% от учетной численности, процент доплат к тарифу за работу в ночное время - 20%.

Немного больше по теме

Причины, формы, социально-экономические последствия и регулирование уровня безработицы
Безработица является одной из главных проблем, которая не только сдерживает рост оплаты труда, но и оказывает непосредственное влияние на рынок труда на микро- и макроуровнях. Безработица - это социально-экономическое явление, при котором значительная часть рабочей силы не занята в производстве товаров и услуг. Её порождают процессы, которые происходят в масштабах национальной эко ...